现在有许多劳动者都有这样一个疑问，劳务外包是临时工吗? 根据百度百科定义，把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成，叫做劳务外包。从定义老看劳务外包不是用工形式，它是属于法律定义的...

什么是劳务派遣？劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 劳务派遣是企业和单位允许并推行的用工方式...

对于多数人，在入职新公司时，会面临社保缴纳问题，是试用期开始缴纳，还是转正后才能缴纳呢，法律上是这样规定的：《劳动合同法》，试用期应包括在劳动合同期中，也就是说，企业在试用期间也必须为员工缴纳社...

养老保险顾名思义就是可以保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。 养老保险按比例缴纳，缴纳满15年，到了退休年龄就可以领取退休金。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保...

近日，北京外企人力资源服务有限公司(FESCO)和毕马威联合发布了《人才创新激励与弹性福利》调查报告.报告研究分析了企业在进行人才激励时常用的现金、股权、晋升、福利、内部创业/后续投资等激励方式，总结...

12月5日，阿里巴巴集团董事长马云在第四届世界互联网大会上提出:未来30年，互联网将是所有人的互联网.数据将成为生产数据，计算将是生产力，互联网是生产关系.